Högre planerade studieavgifter vid Englands universitet kräver att dess studenter kan få välbetalda jobb efter examen, så att dom kan betala tillbaka höga studieskulder. Detta är naturligtvis något eleverna själva bör oroa sig över, men även vissa av Englands universitet arbetar nu med seriösa policies för att förbereda sina elever för en tuff Engelsk arbetsmarknad. Som om att ökat behov av välbetalda jobb inte vore nog, så minskar även jobbtillfällena i England i samband med högre skatter inom finansbranchen, lågt tryck i fastighetsbranchen och besparingar i den statliga budgeten.
Genom att belöna studenters arbetslivserfarenhet och meriter inom näringslivet med högre betyg, hoppas bl.a. universiteten Durham, UCL och Leicester att deras elever ska fokusera mer på sina karriärer under studietiden. Rent ekonomiskt ligger detta i både studenternas och universitetens intressen; studenterna behöver jobb efter examen, och universiteten ser bättre ut om deras alumni är populära bland arbetsgivare. Men vid andra universitet anser man att universitetens primära syfte inte är att förbereda sina studenter för arbetslivet i det kortsiktiga. Istället bör fokus vara på den akademiska kvalitén, och att utveckla analytiska, kapabla och välutbildade individer som i längden både kan få och skapa jobb. Båda synvinklarna har sina meriter.
Läs mer på Guardian Education
